图书搜索 书名 作者 出版社

请选择排序方式: 价格| 折扣| 出版时间

显示方式:图文版 

  价格 排列

总共 条, / [] 2  3  4  5  6  7  8  9  10 >>【下一页】

没有任何借口-经典版

作者:施伟德 著 出版社: 出版时间:2009年09月01日

15.80 15.80 折扣:原价 节省:¥0.00

物业管理企业项目管理

作者:韩朝 著 出版社:清华大学出版社 出版时间:2009年10月01日

16.00 16.00 折扣:原价 节省:¥0.00

3%法则

作者:(日)川合善大著 著 出版社:湖南科学技术出版社 出版时间:2009年09月01日

16.00 16.00 折扣:原价 节省:¥0.00

把信送给加西亚

作者:阿尔伯特·哈伯德 著 出版社:企业管理出版社发行部 出版时间:2004年02月01日

本书内容包括:把信送给加西亚、要做就要做到最好、成功是一种心态让勤剑成为你的习惯等内容。

16.80 13.44 折扣:80折 节省:¥3.36

你在为谁工作

作者:陈凯元 著 出版社:机械工业出版社 出版时间:2006年04月01日

    本书提出了每一位员工需要自我反思的人生问题,并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于员工解除困惑,调整心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。如果每一位员工都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时,也在为自己工作”这样一个朴素的理念,责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。在工作中,不管做任何事,都应将心态回归到零:把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。本书更多地从员工的角度出发,具有深厚的人文关怀,是提升企业凝聚力、建立企业文化的完美指导手册和员工培训读本。

16.80 13.44 折扣:80折 节省:¥3.36

企业人力资源管理师-(4)(四级)

作者:本社 著 出版社:中国劳动社会保障出版社 出版时间:2007年04月01日

本《考试指南》以《职业标准》为准绳,以《培训教程》为依据,按照《培训教程》章节编写了坚定要素细目表,以及各章节考试考核的内容和要求,列出了企业人力资源管理师各等级的基础知识、相关知识和能力要求的坚定范围、比重和鉴定点,并为考生编写了应试指导和辅导练习。

18.00 14.40 折扣:80折 节省:¥3.60

做业绩最棒的员工

作者:欧俊.黄小林编著 著 出版社:凤凰出版社 出版时间:2009年06月01日

18.00 18.00 折扣:原价 节省:¥0.00

责任胜于能力

作者:宿春礼 著 出版社:石油工业出版社 出版时间:2006年01月01日

    几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自地他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。责任承载着能力,一个充满责任感的人才有机会充分展现自己的能力。
    不容错过的一本书:现代成功企业中的员工培养职业精神和企业文化理念的培训读本和参考用书;一本使每一个员工认清职业态度,把握人生成功先机的必读之书。

19.80 15.84 折扣:80折 节省:¥3.96

当教练不当经理

作者:(美)莱尔斯著 著 出版社:天津教育出版社 出版时间:2009年05月01日

19.80 19.80 折扣:原价 节省:¥0.00

问题背后的问题-提高个人责任意识.是解决所有问题的核心

作者:料勤 著 出版社:北京电子工业出版社 出版时间:2009年08月01日

19.80 19.80 折扣:原价 节省:¥0.00


总共 条, / [] 2  3  4  5  6  7  8  9  10 >>【下一页】